Hausse des cotisations syndicales

Au congrès national du STTP, qui s’est tenu du 13 au 17 avril 2008, les déléguées et délégués ont voté en faveur d’une augmentation des cotisations syndicales pour les membres de l’unité de l’exploitation urbaine et certains membres de l’unité des factrices et facteurs ruraux et suburbains (FFRS). La majeure partie de cette hausse sera retournée aux sections locales.

La résolution comporte quatre volets distincts :

• Augmenter les cotisations syndicales à 300 % (au lieu de 290 %) du taux horaire maximal de la classe d’emplois inférieure de l’unité de négociation (manieurs et manieuses de dépêches – PO-2), ce qui correspond à une hausse de 2,27 $ par mois;
• Augmenter à 250 $ par mois le montant de la ristourne supplémentaire versée aux sections locales qui comptent 250 membres ou moins;
• Augmenter le pourcentage des cotisations syndicales retourné aux sections locales de 25 % à 26 % du taux mensuel de base;
• Verser un million de dollars par année dans le fonds de défense.

Les cotisations de base augmenteront de 2,27 $ par mois et passeront de 65,89 $ à 68,16 $. Les cotisations syndicales des membres FFRS continueront de correspondre à 1,67 % de la portion salariale de leur rémunération jusqu’à concurrence de la nouvelle limite mensuelle fixée à 68,16 $. Les cotisations des membres des unités de négociation du secteur privé sont calculées en fonction des taux de salaire établis dans la convention collective de chacune des unités. Les prélèvements d’une cinquantaine de sections locales ne seront pas touchés par la hausse des cotisations syndicales.

Selon les calculs du Syndicat, 69,4 % de la hausse sera retournée aux sections locales. La portion restante, soit 30,6 %, ira au bureau national qui s’engage à verser les montants en question au fonds de défense. Le prélèvement des cotisations syndicales augmentera à partir de la paie du 15 mai prochain. À compter du 15 juillet, les ristournes versées aux sections locales tiendront compte de la hausse des cotisations.

Voici quelques exemples de l’impact de la hausse des cotisations syndicales sur des sections locales de tailles différentes.

Exemple 1 – Ristournes mensuelles versées à une section locale comptant 26 membres cotisants

	Montant actuel	Nouveau montant
Ristournes supplémentaires selon le nombre de membres	50 $	250 $
Ristournes locales selon le pourcentage	428,29 $	460,76 $
Total des ristournes locales	478,29 $	710,76 $

Exemple 2 – Ristournes mensuelles versées à une section locale comptant 260 membres cotisants

	Montant actuel	Nouveau montant
Ristournes supplémentaires selon le nombre de membres	260 $	260 $
Ristournes locales selon le pourcentage	4 282,85 $	4 607,62 $
Total des ristournes locales	4 542,85 $	4 867,62 $

Exemple 3 – Ristournes mensuelles versées à une section locale comptant 2 600 membres cotisants

	Montant actuel	Nouveau montant
Ristournes supplémentaires selon le nombre de membres	1 000 $	1 000 $
Ristournes locales selon le pourcentage	42 828,50 $	46 076,16 $
Total des ristournes locales	43 828,50 $	47 076,16 $

Selon la résolution adoptée par les déléguées et délégués au congrès national, la hausse des cotisations était entre autres nécessaire pour :

• offrir un niveau accru de services aux membres, notamment en matière d’éducation et d’arbitrage;
• faire face à un employeur de plus en plus arrogant;
• renflouer le fonds de défense.

Le Syndicat devra relever des défis difficiles au cours des prochaines années : la « poste moderne », l’examen stratégique de Postes Canada et le harcèlement de la part de Manuvie.

Solidarité,

Denis Lemelin
Président national